Pular para o conteúdo principal

Analista de FP&A Sênior | Controladoria

Descrição da vaga

Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença.


Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.


Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!


Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.


Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!

Responsabilidades e atribuições

  • Fechamento gerencial de empresas, gerando as bases com o resultado a nível marca/canal;
  • Atualização e entrega de relatórios, ferramentas e indicadores da área;
  • Análise mensal de resultado das marcas e canais;
  • Apoiar na construção do orçamento anual de receita e margem bruta;
  • Apoiar na entrega do DRE Forecast;
  • Apoiar o time de RI na divulgação de Resultado ao Mercado;
  • Apoio na entrega da apresentação mensal da diretoria;
  • Apoiar nas atividades de integração de empresas adquiridas;
  • Assegurar o fechamento mensal dentro do BI da área (Sac Planning);
  • Desenvolvimento de novas análises, relatórios e dashboards nas ferramentas e BI (Sac Planning);
  • Propor ações de melhorias de resultado e de processos.



Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior concluído em Administração de Empresas, Engenharias, Economia, Ciências Contábeis e afins;
  • Sólida experiência nas atividades descritas;
  • Conhecimento em Orçamento;
  • Conhecimento em SAP;
  • Conhecimento em PDCA;
  • Domínio em Excel e Power Point;
  • Inglês básico.


Informações adicionais

Benefícios Financeiros e de Alimentação

🍛 Vale Alimentação/Refeição – Escolha entre o Vale Alimentação para compras em mercados e preparar suas refeições, ou o Vale Refeição para restaurantes e lanchonetes.

🚌 Vale Transporte – Benefício para o transporte público conforme sua necessidade de deslocamento.

Ajuda de Custo – Disponível para colaboradores que residem fora de Campo Bom, Novo Hamburgo e Sapiranga.

💳 GoodCard – Cartão pós-pago para farmácias, postos de gasolina e mercados (após três meses de experiência).

💲 PPR (Participação nos Lucros) – Programa baseado no atingimento de metas da companhia e da sua área.

🏷 New Value – Clube de benefícios com ofertas exclusivas para colaboradores.

💸 Desconto nas Marcas – Desconto especial em todas as marcas da Maior Plataforma Fashion da América Latina

🎁 Presente de Aniversário – Um mimo especial pelo seu dia, resgatável no site do ZZ Mall.

👞 Feira de Calçados – Eventos internos para que você tenha acesso a calçados de qualidade com descontos exclusivos para colaboradores.

 

Saúde e Bem-Estar

🩺 Plano de Saúde – Cobertura regional (Vale dos Sinos) e nacional para você e seus dependentes.

🦷 Plano Odontológico – Atendimento odontológico de qualidade para você e sua família.

🔐 Seguro de Vida – Cobertura de 12 vezes o seu salário para maior segurança.

💪 Wellhub – Academia e bem-estar para você e seus dependentes.

🏃 SESI – Parceria com diversos descontos e benefícios para a indústria.

💆 Quick Massagem – Sessões de massagem para reduzir o estresse e melhorar sua concentração.

🤸 Ginástica Laboral – Exercícios diários no ambiente de trabalho para promover sua saúde.

🧠 Wellz – Plataforma online de atendimento psicológico para cuidar da sua saúde mental.

🐾 Plano de Saúde PetLove – Cobertura para consultas, vacinas, exames e plantão 24h para seu pet.

🥗 Feira de Produtos Saudáveis – Acesso a uma feira interna com produtos naturais e orgânicos vendidos por empreendedoras locais.

🍽 Restaurante Interno – Refeições disponíveis dentro da empresa para maior comodidade.

 

Incentivo e Desenvolvimento

📚 Incentivo Educacional – Parcerias com instituições de ensino superior e escolas de idiomas.

🎤 Desenvolvimento da Liderança – Palestras, treinamentos, workshops e rodas de conversa ao longo do ano.

📝 Ciclo de Gente – Avaliação de desempenho e mapeamento de talentos para o crescimento profissional.

 

Qualidade de Vida

👨‍👧‍👦Licença Paternidade – Benefício estendido para 20 dias, garantindo mais tempo para fortalecer laços com seu filho.

👩‍👧‍👦Licença Maternidade – Período estendido de 180 dias para que você possa aproveitar ao máximo esse momento especial.

🧸 Auxílio Creche – Para filhos de até 4 anos, caso não haja vagas em creches municipais, e colaboradores com renda de até 3 salários mínimos.

Day Off de Aniversário – Escolha um dia do mês do seu aniversário para folgar e celebrar com quem ama.

 

Integração e Cultura Organizacional

📢 Indique e Ganhe (exclusivo para colaboradores) – Indique um candidato e, se ele for contratado, você recebe uma recompensa!

📲 Rede Social Corporativa – Plataforma interna para acompanhar novidades da empresa e interagir com colegas.

📊 Pesquisa de Clima – Pesquisa anual para entender melhor as necessidades e expectativas dos colaboradores.


Gostou? Esses benefícios foram pensados para você! Junte-se a nós e aproveite tudo o que oferecemos. 💙

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Teste de Excel
  6. Etapa 6: Contratação

Venha construir o futuro com a gente!

Na Arezzo&CO, paixão é o que nos move: paixão pelo varejo, moda, sapatos, bolsas e acessórios. Somos parte do maior grupo de moda da América Latina, o Grupo AZZAS 2154, e representamos marcas como Arezzo, Brizza Arezzo, Schutz, Anacapri, Alexandre Birman, Vans, Vicenza e ZZ Mall — todas criadas para encantar e despertar desejos no Brasil e no mundo.

Nosso time é a essência de tudo: gente que faz com paixão, supera desafios e cresce junto, com união e flexibilidade.

Aqui, cada passo nos leva rumo ao futuro — Rumo a 2154.